代表キーワード :: 労働法
資料:101件
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採用内定の法律問題
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採用内定の法律問題について論ぜよ。 優秀な人材を確保するために、大学の新規卒業者を採用する際に早期に採用試験を実施して採用を内定させる、採用内定の制度は従来からわが国では広く行われている。 学生にとっても、早く就職が決まったという安心感が得られるが、卒業間近に...
- 550 販売中 2007/11/14
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コメント(1)
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労働法レポート
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第28条では「労働基本権」をうたっており、この憲法の理念を具体化するために制定された法律が「労働法」です。この28条の労働基本権にもとづいて労働組合法(労組法)などの団結保護法がつくられています。 ○労働基本権「勤労者の団結する権利及び団体交渉その他の団体行動をす...
- 550 販売中 2005/07/25
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労働法①レポート (3015 近畿大学 平成27年4月-29年3月)
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初めて通信制大学等で「労働法」学ぶ方が最初に苦労されると思われる、レポート課題の作成のヒントとなるよう作成しました。近畿大学・労働法1のレポート課題について、レポート作成へのアプローチ方法、考え方等のポイントを挙げた後に、参考レポート事例として、合格レポートを記...
- 550 販売中 2015/10/13
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2014年中央大学通信レポート労働法(個別的労働法)第1課題
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2014年 個別的労働法 第1課題 問題 労働者Xは、大学を卒業後、医薬品販売の担当者として15年間、Y社の神戸の営業所に勤務して いたが、札幌の営業所への勤務を命じられた。Xには、妻と小学5年生、中学2年生の子供がいる ほか、脳卒中で倒れ歩行の困難なXの父親が同居していた。X...
- 1,650 販売中 2014/05/15
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日大通信 H29・30 労働法分冊1
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日本大学通信教育部、H29.4-H31.3提出期限の労働法分冊1の合格レポートです。 丸写しはせず、参考程度にご活用ください。
- 770 販売中 2018/01/09
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2014年中央大学通信レポート労働法(個別的労働法)第2課題
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2014年 個別的労働法 第2課題 問題 労働者Yは、大学卒業後、総合職としてX社に入社、2年後に本社国際部国際金融グループに配 属になったのを機会に、X社の留学制度に応募、英語研修を経て、平成11年7月から2年間アメリ カのビジネススクールに留学してMBAの資格を取得した。帰国...
- 1,650 販売中 2014/05/15
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【日本大学通信教育部リポート課題】労働法(課題1,課題2)
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【日本大学通信教育部】労働法(K31300)課題1,課題2(2019~2022年度リポート課題) 労働法(K31300)課題1,課題2の合格判定リポートです。(最終評価:A) 以下の点にご留意いただき、みなさまの学習のお役に立てたらと存じます。 ・内容につきましては、あくまで...
- 1,650 販売中 2021/05/17
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労働法 組合活動の自由と使用者の施設管理権
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Y会社就業規則においては、従業員が会社施設を使用する場合には、3日前までに書面をもって届け出、会社の許可を受けるべきものとされていた。しかし、Y会社従業員をもって組織されるX労働組合は、2009年春闘において、会社の許可を受けることなく、4月1日、終業時刻で...
- 550 販売中 2009/10/19
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日大通信 労働法分冊② A評価レポート(H29.30版)
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日本大学通信教育部の合格レポートです。 お時間のない方や、内容にお困りの方に参考にしていただければと思います。 A評価ですので内容には自信があります。 完全コピーだけは申し訳ありませんがご遠慮ください。
- 550 販売中 2017/12/07
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