海外人材活用good

日系海外子会社は、外国人従業員という人的資源を有効に活用できる（現地化を進む） 孫、 日系海外子会社の現状 多くの日系企業は，日本人を海外子会社へ派遣し，彼らを中心に経営を進めている。このようなことは １、現地従業員のモティベーションを低める ２、離職率を高めるという問題...

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• 2007/11/21
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• iloveyou